题目内容：
青霉素易导致过敏性休克，应首选的抢救药物是
A:多巴胺 B:肾上腺素 C:异丙肾上腺素 D:间羟胺 E:去甲肾上腺素
参考答案：
答案解析：
选择题：青霉素易导致过敏性休克，应首选的抢救药物是A:多巴胺 B:肾上腺素 C:异丙肾上腺素 D:间羟胺 E:去甲肾上腺素
- 题目分类： 药学（师）
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
尿液呈碱性时，弱酸性药物经尿排泄的情况正确的是A:解离度↑，重吸收量↑，排泄量↓ B:解离度↑，重吸收量↓，排泄量↑ C:解离度↑，重吸收量↓，排泄量↓ D:解
尿液呈碱性时，弱酸性药物经尿排泄的情况正确的是A:解离度↑，重吸收量↑，排泄量↓ B:解离度↑，重吸收量↓，排泄量↑ C:解离度↑，重吸收量↓，排泄量↓ D:解
解热镇痛药的作用特点是A:能降低发热患者和正常人的体温 B:对内脏平滑肌绞痛无效 C:长期用药可产生成瘾性 D:可增加前列腺素的合成 E:可用于缓解创伤剧痛
解热镇痛药的作用特点是A:能降低发热患者和正常人的体温 B:对内脏平滑肌绞痛无效 C:长期用药可产生成瘾性 D:可增加前列腺素的合成 E:可用于缓解创伤剧痛
常用于心绞痛急性发作的药物是A:硝酸甘油 B:萘普生 C:阿司匹林 D:肼屈嗪 E:地高辛
常用于心绞痛急性发作的药物是A:硝酸甘油 B:萘普生 C:阿司匹林 D:肼屈嗪 E:地高辛
组织所面临的最大人力资源问题是如何重新合理配置人力资源，维持员工队伍士气，实现价值观文化的整合，确保各项人力资源管理实践和标准的一致，这指的是（ ）。A.外部
组织所面临的最大人力资源问题是如何重新合理配置人力资源，维持员工队伍士气，实现价值观文化的整合，确保各项人力资源管理实践和标准的一致，这指的是（ ）。A.外部
鼓励员工与组织共担风险，在薪酬中减少固定薪酬部分所占比重、增加浮动薪酬比重，实行员工股份所有权计划，这指的是（ ）。A.收缩战略 B.稳定战略 C.客户中
鼓励员工与组织共担风险，在薪酬中减少固定薪酬部分所占比重、增加浮动薪酬比重，实行员工股份所有权计划，这指的是（ ）。A.收缩战略 B.稳定战略 C.客户中