单选题:“员工可以自由选择不同的福利项目组合,但不能自行购建福利组合”,这种福利计划被称为弹性福利计划中的( )。 题目分类:人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: “员工可以自由选择不同的福利项目组合,但不能自行购建福利组合”,这种福利计划被称为弹性福利计划中的( )。 A.附加福利计划 B.标准福利计划 C.混合匹配福利计划 D.核心福利计划 参考答案: 答案解析:
用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果,以评估员工的实际工作效果,控制员工的工作过程,并对其进行针对性的奖 用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果,以评估员工的实际工作效果,控制员工的工作过程,并对其进行针对性的奖励和惩罚的制度是( )。A.薪资奖金制 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列行为中,不属于组织承诺高的员工的行为表现是( )。 下列行为中,不属于组织承诺高的员工的行为表现是( )。A.对组织的各项工作乐于投入尽可能多的精力 B.信赖并且乐于接受组织的目标与价值观 C.对能够成为该组织 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
X射线衍射的布拉格方程中,d(hkl)为 X射线衍射的布拉格方程中,d(hkl)为 A.某一点阵面的晶面间距 B.X射线的波长 C.衍射角 D.衍射强度 E.晶格中相邻的两质点之间的距离 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案