单选题:最直接反映一个人情绪状态的是( ) 题目分类:人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 最直接反映一个人情绪状态的是( ) A.情绪 B.面部表情 C.身体表情 D.言语表情 参考答案: 答案解析:
根据以上资料,回答问题:两位经济学家正在讨论男女劳动者之间的收入差异问题。经济学家甲指出,社会上确实存在对女性劳动者的歧 根据以上资料,回答问题:两位经济学家正在讨论男女劳动者之间的收入差异问题。经济学家甲指出,社会上确实存在对女性劳动者的歧视问题,比如,在具有相同受教育程度且从 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
刚性防水屋面是指利用刚性防水材料作防水层的屋面,适用范围较广,但此种屋面不适用于( )。 刚性防水屋面是指利用刚性防水材料作防水层的屋面,适用范围较广,但此种屋面不适用于( )。A.商住楼屋面 B.受较大震动的屋面 C.高层建筑屋面 D.工业建筑屋 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
在绩效评价中,评价者对评价对象的看法往往受到评价对象所属群体的影响,这种现象称为( )。 在绩效评价中,评价者对评价对象的看法往往受到评价对象所属群体的影响,这种现象称为( )。A.趋中倾向 B.刻板印象 C.晕轮效应 D.近因效应 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案
主张用科学的方法确定工作中的每一个要素,减少动作和时间的浪费,提高生产率的工作没计理论是( )。 主张用科学的方法确定工作中的每一个要素,减少动作和时间的浪费,提高生产率的工作没计理论是( )。A.工效学原理 B.人际关系理论 C.工作特征模型理论 D.科 分类:人力资源管理 题型:单选题 查看答案