单选题：内部招募所具有的优势不包括（　　）。

题目内容：

内部招募所具有的优势不包括（　　）。 A．可以使组织最大化地利用其在员工身上的投资
B．有助于持续地校正并提升公司的人才标准
C．可以减少上岗辅导和培训时间
D．可以激励员工的工作热情和积极性

参考答案：

答案解析：

（　　）是衡量测试有效性的指标。

（　　）是衡量测试有效性的指标。 A．标准化 B．信度 C．效度 D．常模

分类：理论知识题型：单选题

（　　）是衡量测试结果是否稳定、可靠的指标(即测试结果是否反映了被试稳定的、可靠的真实特征) A．标准化 B．信度 C．效度 D．常模

分类：理论知识题型：单选题

公文筐测试的（　　）是公文筐设计中的一个难点，该项工作最好放在测试结束后进行。 A．工作岗位分析 B．文件设计 C．测试模块设计 D．评分标准设计

分类：理论知识题型：单选题

采用（　　）时，收集整理的资料可以是文献查询结果，也可以是访谈结果。 A．德尔菲法 B．相关分析法 C．聚类分析法 D．编码字典法

分类：理论知识题型：单选题

在胜任特征冰山模型中，基本、专业和相关属于（　　）。 A．技能 B．知识 C．自我概念 D．社会角色

分类：理论知识题型：单选题