题目内容：
现代企业人力资源管理具有的基本职能有（ ）。
A．
保持 B． 录用
C． 发展
D． 调整
E． 考评
参考答案：
答案解析：
多选题：现代企业人力资源管理具有的基本职能有（ ）。
- 题目分类：助理人力资源管理师
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
B． 录用
C． 发展
D． 调整
E． 考评
B． 录用
C． 发展
D． 调整
E． 考评
按定员标准的综合程度，可区分为单项定员标准和（ ）。
按定员标准的综合程度，可区分为单项定员标准和（ ）。A．行业定员标准 B．地方定员标准 C．综合定员标准 D．国家定员标准
产品质量主要是满足（ ）要求。
产品质量主要是满足（ ）要求。 A．政府法律、法规 B．安全性 C．使用性能 D．互换性 E．性能价格比
法定计量单位的名称的使用方法有（ ）。
法定计量单位的名称的使用方法有（ ）。 A．法定计量单位的名称，除特别说明外，一般指法定计量单位的中文名称，用于叙述性文字和口述中 B．组合单位的中文名称
属于职业禁语的是（ ）。A．“不能换，就这规矩” B．“后边等着去”C．“有意见找经理” D．“不知道”
属于职业禁语的是（ ）。A．“不能换，就这规矩” B．“后边等着去”C．“有意见找经理” D．“不知道”
关于团结互助，正确的认识是（ ）。A．团结互助是全体员工保持一团和气 B．人人讲原则最终能够促进团结互助 C．团结互助
关于团结互助，正确的认识是（ ）。A．团结互助是全体员工保持一团和气 B．人人讲原则最终能够促进团结互助 C．团结互助的出发点和归宿是为了个人利益 D