选择题:管理人员的内部提升机制具有一定的优势,比如:( )。 题目分类:国家开放大学-管理学基础 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 管理人员的内部提升机制具有一定的优势,比如:( )。选择一项或多项:a.吸收外部人才b.保证选聘工作的准确性c.调动内部成员的工作积极性d.被聘者可以迅速展开工作 参考答案:
现行钢结构设计规范对实腹式轴心受压构件临界力的计算是按( ) A.极限强度理论B.最小强度理论 现行钢结构设计规范对实腹式轴心受压构件临界力的计算是按( ) A.极限强度理论B.最小强度理论 C.边缘屈服理论D.等稳定理论 分类:国家开放大学-管理学基础 题型:选择题 查看答案
Could you show me your passport? ——_____.得分:5分A.Ye Could you show me your passport? ——_____.得分:5分A.Yes, I could.B.Sure.C.I haven’t 分类:国家开放大学-管理学基础 题型:选择题 查看答案
2.有洞见必然有盲视,没有一种批评方法具有万能的效应,每一种批评方法都有它的合理性和局限性()A、正 2.有洞见必然有盲视,没有一种批评方法具有万能的效应,每一种批评方法都有它的合理性和局限性()A、正确B、错误 分类:国家开放大学-管理学基础 题型:选择题 查看答案
I am sorry for what I have said to you. ——_____.得分 I am sorry for what I have said to you. ——_____.得分:0分A.It’s just too bad.B.No pr 分类:国家开放大学-管理学基础 题型:选择题 查看答案