某制药公司要提高内部的人力资本存量，因而对所有部门经理增加了一些与之相关的评价指标，这些指标合计占部门经理考核指标总权重

某制药公司要提高内部的人力资本存量，因而对所有部门经理增加了一些与之相关的评价指标，这些指标合计占部门经理考核指标总权重的3%。以研发部为例，该部门有78名员

分类：英语六级  题型：单选题
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（　）属于战略性人力资源管理衡量标准中基础工作的健全程度要考虑的问题。

（　）属于战略性人力资源管理衡量标准中基础工作的健全程度要考虑的问题。A．人事经理的角色是否要重新定位 B．定编定岗定额的标准化程度如何 C．企业人力资源挂历的

分类：英语六级  题型：单选题
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《准予就业最低年龄公约》规定，对未成年人身心健康可能造成伤害的危险繁重工作，最低就业年龄一般不低于（ ）

《准予就业最低年龄公约》规定，对未成年人身心健康可能造成伤害的危险繁重工作，最低就业年龄一般不低于（ ） A．15岁 B．16岁 C．18岁 D．20岁

分类：英语六级  题型：单选题
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职工在（ ）以上的企业，其工会组织可以设专职工会主席。

职工在（ ）以上的企业，其工会组织可以设专职工会主席。 A．100人 B．200人 C．300人 D．400人

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经营者不需要缴纳风险抵押金的年薪模式是（ ）

经营者不需要缴纳风险抵押金的年薪模式是（ ） A．J模式 B．N模式 C．Y模式 D．WX模式

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