不定项选择题：张经理在与小赵的绩效面谈中存在的问题是( )。

题目内容：

张经理在与小赵的绩效面谈中存在的问题是( )。 A．没有注意倾听
B．没有选择一个很好的面谈场所
C．没有以积极的方式结束谈话
D．没有鼓励员工多说话

参考答案：

答案解析：

下列论断，属于主观唯心主义的有（　　）。

下列论断，属于主观唯心主义的有（　　）。 A．自由选择的意志高于一切 B．天命主宰人间世界 C．人为自然界立法 D．存在就是被感知

分类：中级人力资源管理题型：不定项选择题

在思维能否正确认识存在的问题上（　　）。 A．唯心主义回答都是否定的 B．唯物主义回答都是肯定的 C．有些唯心主义回答是肯定的 D．不可知论者的回答都是否定的

分类：中级人力资源管理题型：不定项选择题

辩证唯物主义和历史唯物主义的首要的和基本的观点是（　　）。 A．革命的观点 B．批判的观点 C．实践的观点 D．理论联系实际

分类：中级人力资源管理题型：不定项选择题

风险管理中损失发生后的目标不包括（　　）。A．减少忧虑心理 B．维持生存 C．尽快恢复正常的经营秩序 D．保持公司的持续发展

分类：中级人力资源管理题型：不定项选择题

下列人员中，不能成为证人的是（　　）。 A．公安机关的工作人员 B．年幼的人 C．刑满释放人员 D．完全丧失辨认能力的精神病人

分类：中级人力资源管理题型：不定项选择题