选择题：7.( )不是劳动争议处理制度的内容。(本题2.0分)A. 劳动争议仲裁制度B. 劳动争议调解委员会

题目内容：

7.( )不是劳动争议处理制度的内容。(本题2.0分)
A. 劳动争议仲裁制度
B. 劳动争议调解委员会调解制度
C. 劳动争议民事调解制度
D. 劳动争议法律诉讼制度

参考答案：

6.( )是雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。(本题2.0分)A. 劳动合同关系B. 劳动行政法

6.( )是雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。(本题2.0分)A. 劳动合同关系B. 劳动行政法律关系C. 劳动法律渊源D. 劳动服务法律关系

下列哪些是人类的操作条件作用与学习行为:( )(本题5.0分)A. 应答性行为B. 惩罚性行为C. 负性行为D. 消退性行为E. 操作性行为

课程编制的程序包括:( )(本题5.0分)A. 指导阶段B. 形成阶段C. 反馈阶段D. 评价阶段E. 功能阶段

下列各项不同用途的应税消费品应纳消费税的是A 自产自用的应税消费品，用于连续生产应税消费品的B 自产自用的应税消费品，用于在建工程C 委托加工的应税消费品（委托