单选题：绩效管理活动实施过程中的中坚力量是（）。

题目内容：

绩效管理活动实施过程中的中坚力量是（）。 A．高层领导
B．一般员工
C．各个层次的管理人员
D．人力资源部人员

参考答案：

答案解析：

下列是关于评分法的具体步骤，排列正确的是（）。①确定工作岗位评价的主要影响因素②对各评价因素区分级别并赋予点数③确定工作

下列是关于评分法的具体步骤，排列正确的是（）。①确定工作岗位评价的主要影响因素②对各评价因素区分级别并赋予点数③确定工作岗位评价的具体项目④对评价项目分别给定权

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支付相当于员工岗位价值的薪酬，体现了（）原则。A．对外具有竞争力 B．对内具有公正性 C．对员工有激励性 D．薪酬成本的控制

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甲、乙、丙投资设立一个普通合伙企业。甲为合伙事务执行人。合伙协议约定甲可以自行决定5万元以内的开支及50万元内的业务，超出限额的需全体合伙人协商。根据合伙企业法

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关于无害通过权的表述正确的有？（）A．沿海国可以制定有关无害通过的相关法规 B．沿海国可规定针对不同船舶实行分道航行制 C．为了国家安全，在必要时，沿海国可暂停

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我国《外商投资法》适用的外商投资活动有（）。A．外国投资者投资设立外商投资企业 B．外国投资者并购境内企业 C．外国投资者投资新建项目 D．外国投资者在境内的间

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