单选题:以下论述正确的是( )。 题目分类:助理人力资源管理师 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 以下论述正确的是( )。 A. 人力资源规划的目的是使企业的各种资源彼此协调并实现内部供求平衡 B. 企业规划是人力资源管理活动的纽带 C. 人力资源是企业内最活跃的因素,人力资源规划是企业规划中起决定性作用的规划 D. 人力资源规划是企业工作岗位分析、劳动定员定额等人力资源管理工作的重要前提 参考答案: 答案解析:
过程改进策略包括( )两个环节。 过程改进策略包括( )两个环节。A.判断过程是否处于统计控制状态 B.评价过程能力 C.判断过程是否处于异常状态 D.判断过程的离散程度 E.质量改 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案