题目内容：
继任规划是指公司制定的用来填补（ ）岗位的计划。
A．基层技术 B．重要管理决策
C．生产一线员工
D．市场业务人员
参考答案：
答案解析：
单选题：继任规划是指公司制定的用来填补（ ）岗位的计划。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．重要管理决策
C．生产一线员工
D．市场业务人员
B．重要管理决策
C．生产一线员工
D．市场业务人员
员工素质测评体系的横向结构不包括（ ）。
员工素质测评体系的横向结构不包括（ ）。A．结构性要素 B．行为环境要素 C．测评指标要素 D．工作绩效要素
依立法主体不同，行政立法可分为（ ）。
依立法主体不同，行政立法可分为（ ）。A．一般授权立法 B．特别授权立法 C．中央行政立法 D．地方行政立法
今后农业和农村经济发展要抓的主要工作是（ ）。
今后农业和农村经济发展要抓的主要工作是（ ）。A．加快农业和农村经济结构调整，在长期稳定土地承包关系的基础上，深化农村改革 B．加大投入，加强农业和农村基础设
目前国际间最重要和最常用的市场基准利率是（ ）。
目前国际间最重要和最常用的市场基准利率是（ ）。A．纽约银行同业拆放利率 B．香港银行同业拆放利率 C．东京银行同业拆放利率 D．伦敦银行同业拆放利率
下列相关标的中，（ ）不属于目前利率/债券挂钩类理财产品的挂钩标的。
下列相关标的中，（ ）不属于目前利率/债券挂钩类理财产品的挂钩标的。 A．伦敦银行同业拆放利率 B．国库券 C．公司债券 D．可转换债券利率