单选题:下列情形中不得终止劳动合同关系的有()。

题目内容:
下列情形中不得终止劳动合同关系的有()。 A.劳动合同期满
B.劳动者达到法定退休年龄
C.用人单位被依法宣告破产
D.女职工在哺乳期
参考答案:
答案解析:

2019年10月甲公司安排李某于10月1日(国庆节)、10月8日(周六)分别加班1天,事后安排于10月10日和11日补休

2019年10月甲公司安排李某于10月1日(国庆节)、10月8日(周六)分别加班1天,事后安排于10月10日和11日补休2天,已知甲公司实行标准工时制,李某的日

查看答案

刘某在甲公司工作3年,已知刘某累计工作18年且符合享受年休假条件,刘某可享受的当年年休假天数为()天

刘某在甲公司工作3年,已知刘某累计工作18年且符合享受年休假条件,刘某可享受的当年年休假天数为()天A.10 B.15 C.5 D.20

查看答案

从事生产、经营的纳税人应当自领取营业执照或者发生纳税义务之日起()日内,按照国家有关规定设置账簿。

从事生产、经营的纳税人应当自领取营业执照或者发生纳税义务之日起()日内,按照国家有关规定设置账簿。A.5 B.10 C.15 D.30

查看答案

根据关税法律制度相关规定,下列各项进口货物中,从量计征关税的有()。

根据关税法律制度相关规定,下列各项进口货物中,从量计征关税的有()。A.啤酒 B.原油 C.广播用录像机 D.摄影机

查看答案

根据印花税法律制度的规定,下列各项中,免征印花税的是()。

根据印花税法律制度的规定,下列各项中,免征印花税的是()。A.土地使用证 B.专利权转移书据 C.电网与用户之间的供用电合同 D.发行单位与订阅单位之间书立的凭

查看答案