单选题：下列关于岗位评价描述错误的是（　　）

题目内容：

下列关于岗位评价描述错误的是（　　） A．岗位评价的中心是“事”不是“人”
B．它是以岗位为对象
C．它能与企业的专业分工、劳动组织和劳动定员定额相统一
D．岗位评价不能促进企业合理地制定劳动定员和劳动定额，从而改善企业管理

参考答案：

答案解析：

下列选项中，属于领导行为权变理论的有（　　）

下列选项中，属于领导行为权变理论的有（　　）A．费德勒的权变模型 B．领导情境理论 C．路径一目标理论 D．反馈理论 E．参与模型

分类：理论知识题型：单选题

若属肝火犯肺证，最具诊断意义的症状是A．胸胁灼痛 B．口苦 C．目赤 D．头晕 E．烦躁

分类：理论知识题型：单选题

(题共用题干)某男，12岁。每晚遗尿，腰瘦，头晕耳鸣，面白无华。若属肾气不固证，诊断意义最小的症状是A．气短 B．食欲不振 C．乏力 D．舌淡嫩 E．脉弱

分类：理论知识题型：单选题

若属肺气虚证，诊断意义最小的症状是 A．咳声无力 B．食欲不佳 C．痰清稀 D．经常鼻塞流清涕 E．喷嚏时作

分类：理论知识题型：单选题

下列关于单一指标计分标准的理解错误的是（　　）A．自然数法计分每个评定等级只能设定一个自然数 B．系数法计分可采用常数法 C．系数法获得的是相对数值 D．自然数

分类：理论知识题型：单选题