选择题:下列职位的工作联系中,属于纵向联系的是()A.与企业外部的联系 B.与部门内其他职位的工作联系 C.与可该职位下级发生的工作联系 D.与企业内其他部门或职 题目分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 下列职位的工作联系中,属于纵向联系的是() A.与企业外部的联系 B.与部门内其他职位的工作联系 C.与可该职位下级发生的工作联系 D.与企业内其他部门或职位的工作联系 参考答案: 答案解析:
男26岁。近1个月来兴高采烈,话多,自觉脑子 聪明,无疲倦感。其主要表现为A.焦虑症状 B.不协调性精神运动兴奋 C.协调性精神运动兴奋 D.强迫症状 E.思维 男26岁。近1个月来兴高采烈,话多,自觉脑子 聪明,无疲倦感。其主要表现为A.焦虑症状 B.不协调性精神运动兴奋 C.协调性精神运动兴奋 D.强迫症状 E.思维 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
女口5岁。总担心发生与现实不符的危险,而整日 总坐立不安,其临床表现属于A.恐惧症状 B.抑郁症状 C.强迫症状 D.焦虑症状 E.精神分裂症 女口5岁。总担心发生与现实不符的危险,而整日 总坐立不安,其临床表现属于A.恐惧症状 B.抑郁症状 C.强迫症状 D.焦虑症状 E.精神分裂症 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
某公司是一家民营高科技企业,公司创立之初,内部关系融洽、员工士气高涨。经过上下共同努力,该公司很快发展成为一家集生产、研发于一体的中型高科技企业。在业界具... 某公司是一家民营高科技企业,公司创立之初,内部关系融洽、员工士气高涨。经过上下共同努力,该公司很快发展成为一家集生产、研发于一体的中型高科技企业。在业界具... 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
下列选项中,关于劳动法律关系主体和客体的说法,正确的有( )。A.劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位 B.与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体 下列选项中,关于劳动法律关系主体和客体的说法,正确的有( )。A.劳动法律关系的主体包括劳动者和用人单位 B.与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案
按裁员的动因划分,裁员类型可以分为( )。A.经济性裁员 B.限期裁员 C.结构性裁员 D.一次性裁员或“闪电裁员” E.优化性裁员 按裁员的动因划分,裁员类型可以分为( )。A.经济性裁员 B.限期裁员 C.结构性裁员 D.一次性裁员或“闪电裁员” E.优化性裁员 分类: 人力资源管理专业知识与实务(初级) 题型:选择题 查看答案