题目内容：
以下关于目标管理法的说法，正确的有( )。
A.能为晋升决策提供依据
B.很少出现评价失误
C.能提高员工工作积极性
D.可以进行横向比较
E.适合对员工提供建议
参考答案：
答案解析：
选择题：以下关于目标管理法的说法，正确的有( )。
- 题目分类：企业人力资源管理师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
学员构成这一参数是通过学员的( )方面影响培训方法的选择。
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教育工作是一项极复杂，极艰难的工作，有其特殊的理论、方法和规律。()
教育工作是一项极复杂，极艰难的工作，有其特殊的理论、方法和规律。()判断题 对错
有机体学会对条件刺激和与条件刺激相类似的刺激做出不同的行为反应，巴甫洛夫称之为（）。
有机体学会对条件刺激和与条件刺激相类似的刺激做出不同的行为反应，巴甫洛夫称之为（）。单项选择题 A、刺激泛化B、刺激比较C、刺激分化D、行为强化
单位旅游消费额同其所带来的目的地国或地区净收入变化量之间的比例关系称为（ ）乘数。
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关于劳动法的基本原则，以下说法正确的是( )。
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