单选题：不属于双因素理论中保健因素的是（　　）。

题目内容：

不属于双因素理论中保健因素的是（　　）。 A．工作本身
B．监督方式
C．工作环境和工资
D．组织政策

参考答案：

答案解析：

预测员工流动可能性时，应考虑的主要因素包括（　　）。

预测员工流动可能性时，应考虑的主要因素包括（　　）。A．员工性别 B．员工家庭状况 C．当地劳动力市场水平 D．实现员工本地化的灵活程度 E．工资的高低

分类：中级人力资源管理题型：单选题

上大学期间因为考试压力等各种原因所造成的精神成本属于上大学的（　　）。A．直接成本 B．间接成本 C．机会成本 D．心理成本

分类：中级人力资源管理题型：单选题

分类：中级人力资源管理题型：单选题

分类：中级人力资源管理题型：单选题

男，66岁，高血压性心脏病，心功能不全，心电图示Ⅱ度房室传导阻滞，两肺底闻及湿罗音，此时不宜选择下列哪一种降压药物（　）A．卡托普利 B．硝苯地平 C．B一受体

分类：中级人力资源管理题型：单选题