单选题:电话银行是通过( )及人工服务应答方式为客户提供金融服务。 题目分类:法律法规与综合能力 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 电话银行是通过( )及人工服务应答方式为客户提供金融服务。 A.电话自动语音 B.移动电话技术 C.互联网技术 D.自助终端 参考答案:
(2011年)某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元,该公司主要是利用绩效考核的( )。 (2011年)某公司奖励年终绩效考核前3名的员工5万元,该公司主要是利用绩效考核的( )。A.协调功能 B.沟通功能 C.监控功能 D.激励功能 分类:法律法规与综合能力 题型:单选题 查看答案
(2011年)某企业采用马尔可夫模型法进行人力资源供给预测,现有业务员100人,业务主管10人,销售经理4人,销售总监1 (2011年)某企业采用马尔可夫模型法进行人力资源供给预测,现有业务员100人,业务主管10人,销售经理4人,销售总监1人,该企业人员变动矩阵如下:人员调动概率 分类:法律法规与综合能力 题型:单选题 查看答案
(2011年)某企业对营销部门的人力资源需求进行预测,由营销部经理和营销总监根据工作中的经验和对企业未来业务量增减情况来 (2011年)某企业对营销部门的人力资源需求进行预测,由营销部经理和营销总监根据工作中的经验和对企业未来业务量增减情况来预测营销人员的需求数量。该企业采用的人力 分类:法律法规与综合能力 题型:单选题 查看答案
(2013年)在绩效考核时,为每一职位的各个考核维度设计出评分量表,量表上的每个分数刻度都对应典型行为的描述性文字,供考 (2013年)在绩效考核时,为每一职位的各个考核维度设计出评分量表,量表上的每个分数刻度都对应典型行为的描述性文字,供考核者在对考核对象进行评价打分时参考。这种 分类:法律法规与综合能力 题型:单选题 查看答案
面向全体学生促进每一个学生的全面发展体现了素质教育的( ) 面向全体学生促进每一个学生的全面发展体现了素质教育的( )A.整体性 B.基础性 C.内化性 D.差异性 分类:法律法规与综合能力 题型:单选题 查看答案