选择题:关于麦克里兰三重需要理论的陈述,正确的是( )。A.在大的公司中,成就需要强的人一定能成为优秀的经理 B.成就需要高的人希望能够得到及时的反馈 C.亲

题目内容:

关于麦克里兰三重需要理论的陈述,正确的是( )。

A.在大的公司中,成就需要强的人一定能成为优秀的经理 B.成就需要高的人希望能够得到及时的反馈 C.亲和需要强的人在组织中容易与他人形成良好的人际关系,因而往往在组织中担当管理者的角色 D.权力需要强的人具有较强的责任感,在创造性活动中更容易获得成功

参考答案:
答案解析:

从激励内容的角度,可以将激励分为( )。A.物质激励 B.正向激励 C.负向激励 D.自我激励 E.精神激励

从激励内容的角度,可以将激励分为( )。A.物质激励 B.正向激励 C.负向激励 D.自我激励 E.精神激励

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某药物的组织结合率很低,说明A:表观分布容积大 B:药物容易通过血-脑屏障 C:药物消除得慢 D:表观分布容积小 E:药物吸收得快

某药物的组织结合率很低,说明A:表观分布容积大 B:药物容易通过血-脑屏障 C:药物消除得慢 D:表观分布容积小 E:药物吸收得快

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(五)某研究机构对于本地区的劳动力市场状况进行了研究,结果显示以下几种情况:第一,本地区的大部分企业都是劳动密集型企业,同时企业所生产产品的需求价格弹...

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药师的职责不包括A:在主任药师指导下进行工作 B:在主管药师指导下进行工作 C:担任进修人员、实习人员的带教和小讲课 D:拟定技术操作规程,研究解决技术上的疑难

药师的职责不包括A:在主任药师指导下进行工作 B:在主管药师指导下进行工作 C:担任进修人员、实习人员的带教和小讲课 D:拟定技术操作规程,研究解决技术上的疑难

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关于职位评价的说法,正确的是( )。A.职位评价是对职位的评价 B.职位评价是对任职者的评价 C.职位评价是对正常或一般水平的评价 D.职位评价是对目前职位

关于职位评价的说法,正确的是( )。A.职位评价是对职位的评价 B.职位评价是对任职者的评价 C.职位评价是对正常或一般水平的评价 D.职位评价是对目前职位

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