单选题：确保成员将小部分的时间和精力投入到团队中去，而将大部分的时间和精力投入到自己常规工作中去的工作团队类型是（　　）。

  • 题目分类：二级专业技能
  • 题目类型：单选题
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题目内容：
确保成员将小部分的时间和精力投入到团队中去，而将大部分的时间和精力投入到自己常规工作中去的工作团队类型是（　　）。 A．平行团队
B．交叉团队
C．流程团队
D．项目团队

参考答案：
答案解析：

通过（　　）才能确定薪酬水平的市场定位，使企业既能保持产品在市场上的竞争力，又能吸引、保留所需人才。

通过（　　）才能确定薪酬水平的市场定位，使企业既能保持产品在市场上的竞争力，又能吸引、保留所需人才。A．薪酬调查 B．岗位分析 C．福利管理 D．岗位评价

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效益差额法的计算公式为B=T·N·(Xt一X0)一N·C，其中，（　　）是值得计算的最关键的因素。

效益差额法的计算公式为B=T·N·(Xt一X0)一N·C，其中，（　　）是值得计算的最关键的因素。A．T B．N C．Xt D．X0 E．C

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考核性测评的主要特点包括（　　）。

考核性测评的主要特点包括（　　）。A．结果不公开 B．系统性强 C．测评标准刚性强 D．概括性较强 E．有较高的信度与效度

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关于面试的说法，错误的是（　　）。

关于面试的说法，错误的是（　　）。A．面试具有明确的目的性 B．面试以谈话和观察为主要工具 C．面试按预先设计的程序来进行 D．面试过程中，考官与应聘者的地位平

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下列关于消防控制室的设置的说法正确的是（　　）。

下列关于消防控制室的设置的说法正确的是（　　）。A．单独建造的消防控制室，其耐火等级不应低于一级 B．消防控制室送、回风管的穿墙处应设防火阀 C．消防控制室内严

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