下列不属于组织结构权变因素的是(  )。

下列不属于组织结构权变因素的是(  )。

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某企业发现在现行薪酬制度下,员工们的工作热情不高涨,工作效率比较低下,进行研 究发现,很多员工觉得公司的薪酬不公平,多工

某企业发现在现行薪酬制度下,员工们的工作热情不高涨,工作效率比较低下,进行研 究发现,很多员工觉得公司的薪酬不公平,多工作的人和少工作的人在薪酬上并没有区分出

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最理想的内外部因素的结合状况是( )战略。

最理想的内外部因素的结合状况是( )战略。

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