多选题:传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段具有以下特点( )。 题目分类:理论知识 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 传统人事管理由萌芽到成长迅速发展的阶段具有以下特点( )。 A.人事管理活动被纳入了制度化、规范化的轨道,企业人事管理制度体系日趋完善 B.企业雇主开始接受了人力资源开发的新观念 C.管理工作的范围不断扩大和深入 D.企业雇主的认知发生了重大变化 E.出现专职的人事管理主管和人事管理部门 参考答案: 答案解析:
( )是指能够实施集团战略管理、技术研发、生产制造以及市场动作的能力。 ( )是指能够实施集团战略管理、技术研发、生产制造以及市场动作的能力。 A.实现持续增长的能力 B.掌握关键核心资产的能力 C.维系关键关系的能力 D.高效 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
( )是集团总部组织结构设计中所要遵循的首要原则。 ( )是集团总部组织结构设计中所要遵循的首要原则。 A.战略导向原则 B.流程质量原则 C.基于母子公司体制原则 D.目标一致原则 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
企业系列型企业集团的特点是( ) 企业系列型企业集团的特点是( ) A.集团公司不参加生产经营活动 B.集团公司总部直接参与经营,经营集团的主营产品 C.设立共同投资公司(合资企业) D.综 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
国外的产业型企业集团中.协作(关系)企业受核心企业的制约和控制的主要表现不包括( )。 国外的产业型企业集团中.协作(关系)企业受核心企业的制约和控制的主要表现不包括( )。 A.企业系列化 B.资本参与 C.人事参与 D.提高协作(关系)企业 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案
下列控制子公司的形式中不属于企业集团的核心企业的职能的是( )。(对应多选237#) 下列控制子公司的形式中不属于企业集团的核心企业的职能的是( )。(对应多选237#) A.资本参与(持有相当一部分股票) B.人事结合(派遣兼任董事) C. 分类:理论知识 题型:多选题 查看答案