题目内容：
薪酬调查的对象最好是()。
A:与本企业属同一行业 B:比本企业规模大且更具竞争力的企业 C:竞争对手 D:经济较发达地区的企业 E:企业员工
参考答案：
答案解析：
选择题：薪酬调查的对象最好是()。A:与本企业属同一行业 B:比本企业规模大且更具竞争力的企业 C:竞争对手 D:经济较发达地区的企业 E:企业员工
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
艾滋病防治的行为干预措施不包括A早期发现感染者和有助于危险行为改 变的自愿咨询检测措施 B规范、方便的性病诊疗措施 C未经同意公布艾滋病病人的...
艾滋病防治的行为干预措施不包括A早期发现感染者和有助于危险行为改 变的自愿咨询检测措施 B规范、方便的性病诊疗措施 C未经同意公布艾滋病病人的...
人力资源的能动性主要表现在()。A:人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质资源 B:人力资源如果长期不用，就会荒废和退化 C:人力资源在活动过程中可以被激励 D
人力资源的能动性主要表现在()。A:人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质资源 B:人力资源如果长期不用，就会荒废和退化 C:人力资源在活动过程中可以被激励 D
工作满意度的均衡水平模型认为()。A:每个员工都有其典型的工作满意度水平，即均衡水平 B:改变工作中的情境因素或某些事件可以改变员工满意度水平，使其在一个新的水
工作满意度的均衡水平模型认为()。A:每个员工都有其典型的工作满意度水平，即均衡水平 B:改变工作中的情境因素或某些事件可以改变员工满意度水平，使其在一个新的水
属于婚前医学检查的是A严重遗传性疾病 B孕妇患有传染病C对生育保健问题提供医学意见 D为胎儿生长发育进行监护 E医师发现或怀疑胎儿异常
属于婚前医学检查的是A严重遗传性疾病 B孕妇患有传染病C对生育保健问题提供医学意见 D为胎儿生长发育进行监护 E医师发现或怀疑胎儿异常
形成职业间工资差别的原因的因素包括()。A:不同职业在劳动强度和劳动条件方面的差别 B:不同职业要求从业者的性格有差别 C:不同职业具备从业能力的难易程度有差别
形成职业间工资差别的原因的因素包括()。A:不同职业在劳动强度和劳动条件方面的差别 B:不同职业要求从业者的性格有差别 C:不同职业具备从业能力的难易程度有差别