题目内容：
请根据以下内容回答题某公司是一家具有一定规模的民营企业，属于特种行业，管理基础较为薄弱。为了提高人力资源管理水平，清晰界定岗位的职责和任职资格，公司决定投入资金开展工作分析。但该公司缺乏专业的人力资源管理人员，没有相关的经验，而且缺少基本的职责分工资料，行业内相关的文献也比较少。公司的工作在全年是非常规律的，公司领导想在一个月内快速完成此项工作。
该公司进行工作分析的适宜主体是（ ）。 A． 企业内各部门
B． 专业的咨询机构
C． 公司领导
D． 公司员工
参考答案：
答案解析：