题目内容：
利用统计表进行整理数据和粗略分析原因的质量评价统计方法是
A:分层法 B:调查表法 C:排列图法 D:因果分析图 E:控制图
参考答案：
选择题：利用统计表进行整理数据和粗略分析原因的质量评价统计方法是A:分层法 B:调查表法 C:排列图法 D:因果分析图 E:控制图
- 题目分类： 护理学（中级）
- 题目类型：选择题
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共用题干某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，得到营业员数量Y同营业额X成一元线性正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性...
共用题干某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，得到营业员数量Y同营业额X成一元线性正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性...
领导生命周期理论认为，最有效的领导风格应随着A:领导者的成熟度的变化而变化. B:领导者的领导能力的变化而变化 C:员工的成熟度的变化而变化 D:员工的工作成熟
领导生命周期理论认为，最有效的领导风格应随着A:领导者的成熟度的变化而变化. B:领导者的领导能力的变化而变化 C:员工的成熟度的变化而变化 D:员工的工作成熟
计划工作的核心是A:目标 B:预算 C:时间 D:决策 E:目的
计划工作的核心是A:目标 B:预算 C:时间 D:决策 E:目的
下列绩效考核方法中，为企业设计绩效指标体系提供了以外部导向为基础的全新思路的方法是()。A:平衡计分卡 B:标杆超越法 C:人员核查法 D:关键绩效指标法
下列绩效考核方法中，为企业设计绩效指标体系提供了以外部导向为基础的全新思路的方法是()。A:平衡计分卡 B:标杆超越法 C:人员核查法 D:关键绩效指标法
利用一系列条件、参数、因果关系数据和其他信息，建立预测对象与影响因素的因果关系模型，预测技术的发展变化。这段话描述的是技术预测中的()。A:相关分析法 B:生长
利用一系列条件、参数、因果关系数据和其他信息，建立预测对象与影响因素的因果关系模型，预测技术的发展变化。这段话描述的是技术预测中的()。A:相关分析法 B:生长