选择题:计划工作的核心是A:目标 B:预算 C:时间 D:决策 E:目的 题目分类: 护理学(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 计划工作的核心是 A:目标 B:预算 C:时间 D:决策 E:目的 参考答案: 答案解析:
下列绩效考核方法中,为企业设计绩效指标体系提供了以外部导向为基础的全新思路的方法是()。A:平衡计分卡 B:标杆超越法 C:人员核查法 D:关键绩效指标法 下列绩效考核方法中,为企业设计绩效指标体系提供了以外部导向为基础的全新思路的方法是()。A:平衡计分卡 B:标杆超越法 C:人员核查法 D:关键绩效指标法 分类: 护理学(中级) 题型:选择题 查看答案
利用一系列条件、参数、因果关系数据和其他信息,建立预测对象与影响因素的因果关系模型,预测技术的发展变化。这段话描述的是技术预测中的()。A:相关分析法 B:生长 利用一系列条件、参数、因果关系数据和其他信息,建立预测对象与影响因素的因果关系模型,预测技术的发展变化。这段话描述的是技术预测中的()。A:相关分析法 B:生长 分类: 护理学(中级) 题型:选择题 查看答案
下列有关保护性隔离的病人隔离室的设备中,错误的是A:有独立空调 B:单独的沐浴设备 C:住单间 D:房间为负压 E:有空气净化装置 下列有关保护性隔离的病人隔离室的设备中,错误的是A:有独立空调 B:单独的沐浴设备 C:住单间 D:房间为负压 E:有空气净化装置 分类: 护理学(中级) 题型:选择题 查看答案
对生产过程中各工序生产活动进行控制的信息系统是指()。A:模板管理 B:广告牌管理 C:看台管理 D:订单管理 对生产过程中各工序生产活动进行控制的信息系统是指()。A:模板管理 B:广告牌管理 C:看台管理 D:订单管理 分类: 护理学(中级) 题型:选择题 查看答案
共用题干某公司对4名部门经理进行考核,在听取个人述职报告后,由总经理、各部门员必及其他同事对其工作绩效进行评价。然后,公司又组织专家对4人的工作绩效进... 共用题干某公司对4名部门经理进行考核,在听取个人述职报告后,由总经理、各部门员必及其他同事对其工作绩效进行评价。然后,公司又组织专家对4人的工作绩效进... 分类: 护理学(中级) 题型:选择题 查看答案