单选题:对于采取紧缩战略的组织,人力资源管理的关键活动是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 对于采取紧缩战略的组织,人力资源管理的关键活动是( )。 A.改变员工的晋升和发展机会,留住更多的现有人员 B.裁减工作绩效不佳的员工 C.合并新购并企业的人力资源管理体系 D.制定适当的规划保证及时雇佣和培训新员工 参考答案: 答案解析:
关于各类组织形式优缺点的说法,正确的有( )。 关于各类组织形式优缺点的说法,正确的有( )。A.事业部制组织形式能够把联合化和专业化结合起来,从而提高生产效率 B.职能制结构有利于强化专业管理 C.行政层级 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
集中战略的适用范围有( )。 集中战略的适用范围有( )。 A.在市场中有特殊需求的顾客存在 B.在某一地区有特殊需求的顾客存在 C.没有其他竞争对手试图在目标细分市场巾采取集中战略 D. 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
统计人员应当对其负责收集、审核、录入的统计资料与统计调查对象报送的统计资料的( )负责。 统计人员应当对其负责收集、审核、录入的统计资料与统计调查对象报送的统计资料的( )负责。A.真实性 B.一致性 C.完整性 D.真实性和完整性 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案