多选题:对员工的流动率进行分析,(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:
对员工的流动率进行分析,(  )。 A.要重点分析被动离职率
B.要将不同职位分别进行比较
C.要关注本行业其他公司的流动率
D.要将员工满意度等相关数据综合进行比较
E.最终目的是确保企业的员工流动率接近于0

参考答案:
答案解析:

(  )是劳动力市场运行的主角。

(  )是劳动力市场运行的主角。A.求职者 B.用人单位 C.职业中介机构 D.政府部门 E.劳动培训机构

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绩效管理委员会的职责包括( )。

绩效管理委员会的职责包括( )。A.计算与员工绩效相关的薪酬数据 B.对员工绩效考核的分数进行统计 C.研究绩效管理的重大政策和事项 D.领导和推动企业的绩效管

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理财师了解了客户家庭的()及家长对子女的期望后,就要开始计算将来入学时所需的费用,也就是子女的教育成本。

理财师了解了客户家庭的()及家长对子女的期望后,就要开始计算将来入学时所需的费用,也就是子女的教育成本。A.教育目标 B.财务状况 C.支出情况 D.理财计划

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在目标设置过程中,( )有助于降低员工的压力。

在目标设置过程中,( )有助于降低员工的压力。A.目标比较具体 B.目标具有可测性 C.目标富于挑战性 D.员工能获得及时反馈 E.目标具有时限性

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在常见的几种总部组织结构类型中,( )总部的集权程度最高。

在常见的几种总部组织结构类型中,( )总部的集权程度最高。A.财务管控型 B.战略型 C.资本经营型 D.运作型

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