题目内容：
目前在我国组织人员的招聘过程中被广泛应用的是（ ）。
A．面试 B．心理测验
C．专业笔试法
D．评价中心
参考答案：
答案解析：
单选题：目前在我国组织人员的招聘过程中被广泛应用的是（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．心理测验
C．专业笔试法
D．评价中心
B．心理测验
C．专业笔试法
D．评价中心
下列没有体现新课程所倡导的课程综合化的价值的是（ ）
下列没有体现新课程所倡导的课程综合化的价值的是（ ）A．有助于培养学生综合地了解和解决现实问题的意识与能力 B．有助于提高学生综合地把握知识并进行迁移的能力
开展微格教学，进行小型的、短时间的课堂教学分析，是教师专业发展的哪项途径（ ）
开展微格教学，进行小型的、短时间的课堂教学分析，是教师专业发展的哪项途径（ ）A．学习借鉴教育教学经验 B．反思总结教育教学经验 C．研究探索教育教学规律 D
第一个提出要使教育学成为一门科学，并认为应该以伦理学和心理学作为教育学的理论基础的是（ ）
第一个提出要使教育学成为一门科学，并认为应该以伦理学和心理学作为教育学的理论基础的是（ ）A．赫尔巴特 B．裴斯泰洛齐 C．洛克 D．杜威
学校管理过程的中心环节是（ ）
学校管理过程的中心环节是（ ）A．计划 B．实施 C．检查 D．总结
在面试的初始阶段，面试考官的主要任务是（ ）。
在面试的初始阶段，面试考官的主要任务是（ ）。A．确定面试时间与地点 B．创造和谐的气氛，建立信任关系 C．整理面试材料，填写面试评价表 D．做出录用决策