题目内容：
（2012年真题）关于年薪制的说法，正确的是（ ）。
A.年薪制是一种高稳定、低风险的薪酬制度
B.年薪制根据经营者业绩好坏而计发薪酬
C.年薪制可以把年薪收入的一部分直接转化为股权激励形式
D.年薪制可以根据企业经营者年度的经营业绩，灵活确定与其贡献相当的年度薪酬
E.年薪制通常会确保经营者有一个最低薪酬
参考答案：
答案解析：
选择题：（2012年真题）关于年薪制的说法，正确的是（ ）。
- 题目分类：中级经济师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
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（2020年真题）在高等教育投资收益估计中可能存在选择性偏差的原因有（ ）。
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（2020年真题）在其他条件一定的情况下，必然会导致劳动力需求量下降的是（ ）。
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（2020年真题）培训与开发效果评估中，结果评估软指标（ ）。
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