多选题:“员工帮助计划”是某企业为员工设计的系列福利支持项目,旨在帮助解决员工及其家庭成员的各种心理和行为问题,提高员工的工作绩

题目内容:
“员工帮助计划”是某企业为员工设计的系列福利支持项目,旨在帮助解决员工及其家庭成员的各种心理和行为问题,提高员工的工作绩效。企业社会工作者小林计划采用问卷调查方法进行企业“员工帮助计划”的需求评估。关于这项研究的说法,正确的有(  )。 A.小林采用的是定性研究方法
B.小林应在调查过程中排除对企业员工的影响
C.理论假设可以在研究过程中逐步完善
D.调查结果可发现企业员工的特殊需求
E.调查收集的资料主要是数据资料

参考答案:
答案解析:

小王是某社会服务机构的督导,他通过发放问卷,对服务对象和社会工作者分别进行了调查,并通过调查数据总结了机构服务中存在的不

小王是某社会服务机构的督导,他通过发放问卷,对服务对象和社会工作者分别进行了调查,并通过调查数据总结了机构服务中存在的不足,然后及时地调整了工作方向和方法。这一

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社会工作研究除了具有社会研究的一般特性外,还含有社会工作本身的要素,主要包括(  )。A.以困难群体及其议题为主要对象 B.采用社会工作视角 C.体现研究者的角

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社会工作研究的目标与社会工作的目标相呼应,其基础目标是(  )。A.协助服务对象成长 B.促进宏观场景改善 C.促进社会的公平正义 D.获取和发现与社会福利和社

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某高校的马老师很擅长定性研究,最近他在准备一项关于流浪儿童社会保护的研究资料,以下关于定性研究准备阶段的描述,正确的是(  )。A.研究对象多采用非随机抽样方法

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某社会工作服务机构正在进行一项问卷调查,问卷类型为访问问卷,为了控制这次调查的质量,该机构应该(  )。(2015)A.规定调查员在30分钟内完成问卷 B.在调

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