单选题：根据《就业促进法》，下列就业援助措施中，属于应对就业困难人员实行的是( )。A提供就业岗位信息B提供交通费补贴C提供最低生活保障D减免税费

吴某与某软件公司签订了劳动合同，期限为3年。合同签订后，公司支付9000元培训费对吴某进行专业技术培训，培训结束后，双方又签订了为期3年的服务期合同。工作一年后，吴某发现公司一直未给自己办理社会保险，欲与公司解除劳动合同。根据《中华人民共和

某县劳动争议仲裁委员会聘任仲裁员，有关单位推荐了甲、乙、丙、丁四位候选人，有关情况如下。根据《劳动争议调解仲裁法》，上述人员中，符合仲裁员条件的是()。A甲，该县人民法院文书B乙，某重点大学法学院助教C丙，从事工会工作满6年、具有法律知识的

某煤矿公司招聘矿山井下作业的工人，小李来自农村，想赚点学费减轻家庭负担，而且小李长得很粗壮，加上在农村经常干农活，手脚都非常有劲，小李认为自己干矿工没有问题，但是该煤矿公司明确告诉小李他们只招聘男工。该公司的这种做法( )。A属于性别歧视

老周有大周。小周两个儿子，小周在年幼时被他人依法收养。2009年，离异多年的老周与王某再婚，王某有一个已成年的儿子小利。2015年6月，大周及其子均得病去世，留下老周曾孙小明，老周于2015年11月去世，无遗嘱，根据《继承法》，老周下列亲人

2004年10月26日，()通过《劳动保障监察条例》，就劳动保障监察的对象、主体及其职责、劳动保障监察的实施等内容作了明确的规定。A国务院B劳动争议仲裁委员会C劳动保障部D十届全国人大常委会