单选题:下列关于绩效计划目标种类的说法错误的是( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 下列关于绩效计划目标种类的说法错误的是( )。 A. 绩效计划目标可以分成绩效目标和发展目标两类 B. 发展目标来源于组织目标、部门目标和个人目标 C. 绩效目标主要用于描述员工应执行的职位的职责和应完成的量化产出指标 D. 发展目标主要强调与组织目标相一致的价值观、能力和核心行为 参考答案: 答案解析:
下列政府部门中,( )有权对有关单位的会计资料实施监督检查。 下列政府部门中,( )有权对有关单位的会计资料实施监督检查。A.财政部门 B.税务部门 C.审计部门 D.证券监管部门 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
关于该市社会消费品零售额的说法不正确的一项是: 关于该市社会消费品零售额的说法不正确的一项是:A.与上年同期相比.2011年上半年乡村零售额的增长量超过11亿元 B.2011年1一5月。全市社会消费品零售 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
2011年1—6月全国有色副产金产量比十大黄金集团多: 2011年1—6月全国有色副产金产量比十大黄金集团多:A.69.187吨 B.6.782吨 C.32.99% D.24.80% 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
我国《会计法》规定,业务收支以人民币以外的货币为主的单位,编报的财务会计报告可以用外币反映。 ( ) 我国《会计法》规定,业务收支以人民币以外的货币为主的单位,编报的财务会计报告可以用外币反映。 ( ) 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
会计档案的定期保管期限分为5年、l0年、l5年、20年和25年共五类。( ) 会计档案的定期保管期限分为5年、l0年、l5年、20年和25年共五类。( ) 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案