多选题：选拔性员工素质测评的主要特点包括（　　）。

  • 题目分类：理论知识
  • 题目类型：多选题
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题目内容：
选拔性员工素质测评的主要特点包括（　　）。 A．强调测评的区分功能
B．测评的过程强调客观性
C．测评指标具有灵活性
D．结果体现为分数或等级
E．测评标准具有机动性

参考答案：
答案解析：

数字表中第6列的数相加的和用符号表示应该是（　　）。

数字表中第6列的数相加的和用符号表示应该是（　　）。A．★● B．★△ C．★ D．◎

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第1行中缺失的数字对应的符号是（　　）。

第1行中缺失的数字对应的符号是（　　）。A．∑△ B．◎☆ C．∑● D．△◎

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以（　　）为中心设计的部门结构包括事业部制和模拟分权制等模式。

以（　　）为中心设计的部门结构包括事业部制和模拟分权制等模式。A．成果 B．工作 C．关系 D．人员

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企业组织结构整合的程序包括：①控制阶段；②互动阶段；③拟定目标阶段；④规划阶段。排序正确的是（　　）。

企业组织结构整合的程序包括：①控制阶段；②互动阶段；③拟定目标阶段；④规划阶段。排序正确的是（　　）。A．③②①④ B．④③②① C．③②④① D．③④②①

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