单选题:劳动关系所反映的是一种特定的经济关系,即( )与工资的交换关系。 题目分类:助理人力资源管理师 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 劳动关系所反映的是一种特定的经济关系,即( )与工资的交换关系。 A. 资本 B. 劳动给付 C. 劳动者 D. 人力成本 参考答案: 答案解析:
在人力资源部建立的全面负责员工申诉接待和调处的工作小组属于( )。 在人力资源部建立的全面负责员工申诉接待和调处的工作小组属于( )。 A.绩效评审系统 B.非常任小组 C.员工申诉系统 D.决策参谋机构 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
狭义的人力资源规划是指为实施企业的发展战略,对企业人力资源进行( )的过程. 狭义的人力资源规划是指为实施企业的发展战略,对企业人力资源进行( )的过程. A.供需预测和平衡 B.需求和供给预测 C.需求预测和平衡 D.供给预测 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
可靠性管理应遵循的基本原则有( )。 可靠性管理应遵循的基本原则有( )。A.可靠性工作必须从头开始,从产品开发开始就将性能、可靠性、进度、费用等进 行综合权衡 B.严格技术状态管理 C.坚 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案
著名质量专家朱兰的三部曲表现了( )的关系。 著名质量专家朱兰的三部曲表现了( )的关系。A.质量策划与质量控制 B.质量控制与质量改进 C.质量策划与质量改进 D.质量策划,质量控制与质量改进 分类:助理人力资源管理师 题型:单选题 查看答案