多选题：现代化的人力资源管理在企业中的主要作用是（）。

题目内容：

现代化的人力资源管理在企业中的主要作用是（）。 A．成为企业发展的内在动力
B．促进企业社会化
C．能使企业赢得人才制高点
D．促进社会科学化
E．能使员工随心所欲地工作

参考答案：

答案解析：

女性劳参率呈上升趋势的主要原因是（）。

女性劳参率呈上升趋势的主要原因是（）。A．女性教育水平普遍提高 B．制度劳动时问缩短 C．人口出生率下降 D．科学技术进步 E．经济结构升高

分类：基础知识题型：多选题

（）是指当对一个人的某些特性形成好或坏的印象之后。人们就倾向于据此推论其他方面的特性。A．光环效应 B．投射效应 C．首因效应 D．刻板印象

分类：基础知识题型：多选题

对国民经济就业总量影响最大的宏观调控政策有（）。A．财政政策 B．贸易政策 C．货币政策 D．金融政策 E．收入政策

分类：基础知识题型：多选题

失业类型分为（）。A．摩擦性失业 B．技术性失业 C．结构性失业 D．季节性失业 E．阶段性失业

分类：基础知识题型：多选题

下列关于员工激励的说法，不正确的是（）A．任何一种激励方法都不是万能的 B．对员工的激励不一定达到满意效果 C．员工对激励做出的反应需要一定时间 D．对员工的激

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