多选题:一个最佳的培训模式,除应包括传统培训模式中的核心因素外,还应具有(  )。

  • 题目分类:理论知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:

一个最佳的培训模式,除应包括传统培训模式中的核心因素外,还应具有(  )。 A.为培训人员提供一个机构完整、规则齐全的框架
B.确保有效评价系统的循环运行
C.强调量化目标的重要性,使培训能在一个和谐的环境中实施
D.培训功能之一就是将各种不同需求整合起来,并为满足这些需求做出安排
E.不同组织的培训水平不同.因此需要采用不同的方法

参考答案:
答案解析:

职业锚核心内容的职业自我观的组成部分不包括(  )。

职业锚核心内容的职业自我观的组成部分不包括(  )。 A.自身的才干和能力 B.自身的动机和需要 C.自身的家庭和生活 D.自身的态度和价值观

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一般情况下,帮助员工建立发展职业锚是在(  )阶段。

一般情况下,帮助员工建立发展职业锚是在(  )阶段。 A.职业生涯中期 B.职业生涯早期 C.职业选择和准备 D.职业生涯后期

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(  )认为职业生涯规划与管理要考虑员工职业生涯发展的周期性特点。

(  )认为职业生涯规划与管理要考虑员工职业生涯发展的周期性特点。 A.利益整合原则 B.协作进行原则 C.时间阶梯原则 D.全面评价原则

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逆向转换型技法主要以逆向思维的方式进行创新。在经济管理中常用的主要是(  )。

逆向转换型技法主要以逆向思维的方式进行创新。在经济管理中常用的主要是(  )。 A.缺点逆用法 B.焦点法 C.希望点列举法 D.缺点列举法

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最初的洗衣机只是代替人的搓洗功能,以后增强了甩千、喷淋装置使其有了漂洗和晾晒的功能,这是运用了(  )进行创新。

最初的洗衣机只是代替人的搓洗功能,以后增强了甩千、喷淋装置使其有了漂洗和晾晒的功能,这是运用了(  )进行创新。 A.形态分析法 B.焦点法 C.二元坐标法

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