单选题：按照密歇根大学乌里奇教授的观点，着眼于未来，同时关注员工的人力资源管理者在组织中扮演的角色是（　）。

题目分类：中级人力资源管理
题目类型：单选题
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题目内容：

按照密歇根大学乌里奇教授的观点，着眼于未来，同时关注员工的人力资源管理者在组织中扮演的角色是（　）。 A．变革推动者
B．战略伙伴
C．管理专家
D．员工激励着

参考答案：

答案解析：

关于裁员中幸存者的说法，错误的是（　）。

关于裁员中幸存者的说法，错误的是（　）。A．他们往往心存感激、激情高效地去工作 B．他们的归属感一般会下降 C．他们可能会为未来担忧 D．他们可能会有负罪感

分类：中级人力资源管理题型：单选题

计划机制比市场机制具有较高的微观配置效率。（　）

计划机制比市场机制具有较高的微观配置效率。（　）

分类：中级人力资源管理题型：单选题

有限责任公司成立时，股东以土地使用权出资的，应当办理哪些手续？（　　）

有限责任公司成立时，股东以土地使用权出资的，应当办理哪些手续？（　　）

分类：中级人力资源管理题型：单选题

胡锦涛主席在省部级主要领导干部提高构建社会主义和谐社会能力专题研讨班上的讲话中指出，社会主义和谐社会的建设目标是（　　）

胡锦涛主席在省部级主要领导干部提高构建社会主义和谐社会能力专题研讨班上的讲话中指出，社会主义和谐社会的建设目标是（　　）。

分类：中级人力资源管理题型：单选题

有关春秋战国时期"百家争鸣"的描述，正确的是（　　）。

有关春秋战国时期"百家争鸣"的描述，正确的是（　　）。

分类：中级人力资源管理题型：单选题