单选题：既可以作为绩效考核方法，又可以作为组织绩效改进工具的是（　　）。

题目内容：

既可以作为绩效考核方法，又可以作为组织绩效改进工具的是（　　）。 A．强制分布法
B． ISO质量管理体系
C．行为锚定法
D．标杆超越法

参考答案：

答案解析：

对于招标过程其他民事侵权争议，表达和解决争议的方式有（　　）。

对于招标过程其他民事侵权争议，表达和解决争议的方式有（　　）。A．异议 B．协商 C．投诉 D．调解 E．仲裁

分类：中级人力资源管理题型：单选题

某机电产品国际招标，有三家投标人投标，投标货币分别为人民币、欧元和日元。根据《机电产品国际招标投标实施办法》，该机电产品国际招标的评标货币应该是（　　）。 A．

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资格审查委员会中有关经济、技术等方面的专家，应当从事相关领域工作满8年并具有高级职称或具有同等专业水平，专家人数不得少于成员总数的（　　）。 A．1/5 B．

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特许经营项目融资招标，正式特许经营协议由（　　）签订。 A．招标人与中标人 B．招标代理机构与中标人 C．项目法人与中标人依法专门成立的项目公司 D．招

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下列选项中，说法错误的是（　　）。A．会计工作质量的优劣，受会计人员技能水平的影响，不受会计人员道德品行的影响 B．会计人员只有具备专业胜任能力，才能适应会

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