简答题:腾达有限责任公司为增值税一般纳税人,2010年11月30日的科目余额表如下表所示: 注:“应付利息”科目余额7840元为

题目内容:
腾达有限责任公司为增值税一般纳税人,2010年11月30日的科目余额表如下表所示:

注:“应付利息”科目余额7840元为预提的短期借款利息。腾达公司12月份有关资料如下:(1)本月销售商品共计售价50000元,增值税额8500元,款项尚未收到。商品成本为42000元(不考虑城市维护建设税和教育费附加)。(2)收回以前年度已核销的坏账140元。(3)按合理进度向承包方支付工程款13000元。(4)计提本月固定资产折旧2500元,摊销长期待摊费用300元,均计入管理费用。另用银行存款支付其他管理费用4000元。(5)本月支付已预提的短期借款利息7840元。(6)用银行存款偿还短期借款11000元。(7)发生财务费用566元,均以银行存款支付。(8)年末按应收账款余额的4‰计提坏账准备。(9)用银行存款交纳增值税600元,所得税200元。(10)出售交易性金融资产,出售时账面价值为15000元(其中:成本14000元,公允价值变动1000元),售价16000元。要求:(1)根据上述资料编制有关业务的会计分录。(2)计算腾达公司12月31日资产负债表中下列项目的金额: ①应收账款; ②存货; ③长期待摊费用; ④交易性金融资产; ⑤在建工程; ⑥应付利息; ⑦应交税费。
参考答案:
答案解析:

甲股份有限公司(以下简称甲公司)为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%,销售单价均为不含增值税价格,存货均未计提存

甲股份有限公司(以下简称甲公司)为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%,销售单价均为不含增值税价格,存货均未计提存货跌价准备。甲公司2011年10月发生如

查看答案

进行培训课程的前期准备工作包括(  )。

进行培训课程的前期准备工作包括(  )。A.确认培训学员 B.培训后勤准备 C.确认培训时间 D.准备相关资料 E.确认培训教师

查看答案

以下有关工作岗位评价的说法,不正确的是(  )。

以下有关工作岗位评价的说法,不正确的是(  )。 A.评价中心是现有的人员 B.以岗位员工的工作活动为对象 C.是工作岗位分析的延续 D.为岗位的分类分级提供了

查看答案

通过人事政策如奖励、晋级、升职、提拔、鼓励员工工作的策略,称为(  )。

通过人事政策如奖励、晋级、升职、提拔、鼓励员工工作的策略,称为(  )。A.负向激励 B.正向激励 C.人事调整激励 D.预防性激励

查看答案

费德勒认为,决定领导行为有效性的关键情境因素不包括(  )

费德勒认为,决定领导行为有效性的关键情境因素不包括(  )A.任务结构 B.领导者的职权 C.领导与被领导者的关系 D.领导者的特质

查看答案