题目内容：
关键绩效指标的类型包括（ ）。
A．数量类 B．质量类
C．成本类
D．时限类
E．效果类
参考答案：
答案解析：
多选题：关键绩效指标的类型包括（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
B．质量类
C．成本类
D．时限类
E．效果类
B．质量类
C．成本类
D．时限类
E．效果类
根据《建设工程工程量清单计价规范》，因工程变更引起措施项目发生变化导致措施项目费调整，在措施项目拟实施方案得到发承包双方
根据《建设工程工程量清单计价规范》，因工程变更引起措施项目发生变化导致措施项目费调整，在措施项目拟实施方案得到发承包双方确认后，措施项目费调整的正确做法有( )
客户信用评级是商业银行对客户（ ）的计量和评价，反映客户（ ）的大小。
客户信用评级是商业银行对客户（ ）的计量和评价，反映客户（ ）的大小。A．偿债能力和偿还意愿；道德风险 B．收入水平和偿债能力；道德风险 C．收入水平和偿债
国别限额类型有敞口限额和经济资本限额。（ ）
国别限额类型有敞口限额和经济资本限额。（ ）
考虑到短期流动性风险、中长期结构性风险和其他风险转化问题，商业银行至少应建立（ ）两类预警机制。
考虑到短期流动性风险、中长期结构性风险和其他风险转化问题，商业银行至少应建立（ ）两类预警机制。A．短期风险预警 A．短期风险预警 B．中期风险预警 B．中期
下列属于流动性最差的资产的是（ ）。
下列属于流动性最差的资产的是（ ）。A．现金 A．现金 B．活期存款 B．活期存款 C．无法出售的贷款 C．无法出售的贷款 D．股票 D．股票