单选题:下面不属于劳动争议的是( )。 题目分类:二级专业技能 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 下面不属于劳动争议的是( )。 A.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议 B.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议 C.农村承包经营户与受雇人之间的纠纷 D.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议 参考答案: 答案解析:
个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷;农村承包经营户与受雇人之间的纠纷不属于劳动争议。( ) 个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷;农村承包经营户与受雇人之间的纠纷不属于劳动争议。( ) 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案
劳动者法制意识增强,维权意识觉醒,勇于对企业违法损害自己的利益作抗争,是劳动争议产生原因中劳动者因素的主要原因。( ) 劳动者法制意识增强,维权意识觉醒,勇于对企业违法损害自己的利益作抗争,是劳动争议产生原因中劳动者因素的主要原因。( ) 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案
谈判工资制是一种灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况,通过企业与( )之间的谈判决定员工工资的一种工资决定方式。 谈判工资制是一种灵活反映企业经营状况和劳务市场供求状况,通过企业与( )之间的谈判决定员工工资的一种工资决定方式。A.员工 B.职工代表 C.工会主席 D.部 分类:二级专业技能 题型:单选题 查看答案