不定项选择题:根据该企业的发展战略,其薪酬管理应具备的特征包括( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:不定项选择题 查看权限:VIP 题目内容: 根据该企业的发展战略,其薪酬管理应具备的特征包括( )。 A.薪酬结构中基本薪酬所占的比重较大 B.薪酬结构中奖金所占的比重较大 C.薪酬水平略高于或与市场平均水平持平 D.从长期来看,薪酬水平会下降 参考答案: 答案解析:
某城市汽车生产工人的劳动力市场当前处于均衡状态。汽车生产工人的市场工资率为25元/小时,但由于该市最近增加了两家新的汽车 某城市汽车生产工人的劳动力市场当前处于均衡状态。汽车生产工人的市场工资率为25元/小时,但由于该市最近增加了两家新的汽车生产厂,导致当地对汽车生产工人的劳动力需 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
下列关于集体合同说法不正确的是( )。 下列关于集体合同说法不正确的是( )。A.集体合同又称为集体谈判 B.集体合同由工会代表职工一方与企业订立 C.集体合同必须是书面合同 D.集体合同本质上所反 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬,称为( )。 企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬,称为( )。A.工资 B.佣金 C.奖金 D.福利 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案
体育课堂教学组织与管理是指体育教师为了保证体育课堂教学的秩序和效益.对体育教学环境、( )、教学纪律以及教学反馈等方面 体育课堂教学组织与管理是指体育教师为了保证体育课堂教学的秩序和效益.对体育教学环境、( )、教学纪律以及教学反馈等方面进行的设计与控制工作。A.教学环节 B. 分类:中级人力资源管理 题型:不定项选择题 查看答案