多选题：放权的好处有（　　）。

题目内容：

放权的好处有（　　）。 A．减弱了上级主管不必要的自我保护心态
B．增强了下属的参与意识
C．增强了下属的工作责任感
D．降低了员工不必要的戒备心理
E．减轻了上级主管的工作负担和压力

参考答案：

答案解析：

编制经营计划的方法有：综合平衡法、PDCA循环法和（　　）。

编制经营计划的方法有：综合平衡法、PDCA循环法和（　　）。 A．滚动计划法 B．目标管理法 C．计划调整法 D．绩效改进法

分类：助理人力资源管理师题型：多选题

从参数λ=0．4得指数分布中随机抽取样本量为25的一个样本，则该样本均值的标准差为（　　）A．2-2Ф(4) B．1-Ф(4) C．2Ф(4) D．2Ф

分类：助理人力资源管理师题型：多选题

排列图中的C类因素是在（　　）间的因素。A．60%～70% B．80%～90% C．70%～80% D．90%～100%

分类：助理人力资源管理师题型：多选题

第一个提出未来21世纪是“质量的世纪”的是（　　）。A．休哈特 B．朱兰 C．道奇 D．罗米格

分类：助理人力资源管理师题型：多选题

加权算术平均数会受到（　　）的影响。A．各组数值的大小 B．各组分布频数的多少 C．极端值 D．计量单位 E．组数

分类：助理人力资源管理师题型：多选题