题目内容：
薪酬成本控制的方法有（ ）。
A．
控制雇佣量 B． 控制基本薪酬
C． 控制差旅支出
D． 控制福利支出
E． 控制奖金
参考答案：
答案解析：
多选题：薪酬成本控制的方法有（ ）。
- 题目分类：中级人力资源管理
- 题目类型：多选题
- 查看权限：VIP
B． 控制基本薪酬
C． 控制差旅支出
D． 控制福利支出
E． 控制奖金
B． 控制基本薪酬
C． 控制差旅支出
D． 控制福利支出
E． 控制奖金
王某购买该套住房应缴纳的契税税率为（ ）。
王某购买该套住房应缴纳的契税税率为（ ）。A．1% B．1．1% C．30．5% D．6%
动态比较法是根据不同时期的资料，采用（ ）揭示经济现象的依存关系和发展变化趋势的方法。
动态比较法是根据不同时期的资料，采用（ ）揭示经济现象的依存关系和发展变化趋势的方法。A．动态方法 B．动态分析 C．动态数列 D．动态结合
现房销售，应具备的条件包括（ ）。
现房销售，应具备的条件包括（ ）。A．取得商品房销售许可证 B．已办理房屋所有权初始登记 C．物业管理方案已落实 D．已通过竣工验收
某投资中心的资产为100000万元，总公司的资金成本为20%，该投资中心若想实现10000万元的剩余收益，则该中心的投资
某投资中心的资产为100000万元，总公司的资金成本为20%，该投资中心若想实现10000万元的剩余收益，则该中心的投资报酬率应达到（ ）。A．10% B．
房地产服务业包括（ ）。
房地产服务业包括（ ）。A．房地产开发经营业 B．物业管理业 C．房地产经纪业 D．房地产咨询业 E．房地产估价业