多选题:员工素质测评指导语的内容主要包括(  )。

  • 题目分类:基础知识
  • 题目类型:多选题
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题目内容:
员工素质测评指导语的内容主要包括(  )。 A.阐明测评与一般测验无差异
B.员工素质测评的目的
C.填表前的准备工作与填表要求
D.举例说明填写的要求
E.测评结果的保密、处理及反馈
参考答案:
答案解析:

按劳动定额的用途分类,劳动定额的种类包括(  )。

按劳动定额的用途分类,劳动定额的种类包括(  )。A.现行定额 B.工作定额 C.不变定额 D.设计定额 E.产量定额

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工作岗位调查面谈应注意(  )。

工作岗位调查面谈应注意(  )。A.接待要热情,态度要诚恳,用语要适当 B.营造良好的环境,使被调查人感到轻松,无拘无束 C.应避免发表个人的观点和看法 D.采

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广义的(  )是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律规范。

广义的(  )是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关系的法律规范。A.劳动法 B.劳动法律体系 C.劳动法学 D.劳动立法制度

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在劳务派遣中,劳务派遣单位与被派遣劳动者应当订立(  )。

在劳务派遣中,劳务派遣单位与被派遣劳动者应当订立(  )。A.劳动合同 B.劳务派遣协议 C.劳务合同 D.劳务派遣合同

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(  )的优点是调查者能比较深入地了解到被调查者的真实意见,方式方法机动灵活,一般不受时间、地点的限制,所得到的资料也比

(  )的优点是调查者能比较深入地了解到被调查者的真实意见,方式方法机动灵活,一般不受时间、地点的限制,所得到的资料也比较可靠。A.当面调查询问法 B.电话调查

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