题目内容：
下面属于法律渊源的有（）。
A．正式解释 B．劳动法律
C．地方性劳动法规
D．劳动规章
E．国务院劳动行政法规
参考答案：
答案解析：
多选题：下面属于法律渊源的有（）。
- 题目分类：基础知识
- 题目类型：多选题
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B．劳动法律
C．地方性劳动法规
D．劳动规章
E．国务院劳动行政法规
B．劳动法律
C．地方性劳动法规
D．劳动规章
E．国务院劳动行政法规
第一个将期望理论运用于工作动机并将其公式化的是（）。
第一个将期望理论运用于工作动机并将其公式化的是（）。A．赫兹伯格 B．亚当斯 C．莱文泽尔 D．弗洛姆、
下列属于劳动权的是（）。
下列属于劳动权的是（）。A．平等就业权 B．劳动报酬权 C．自由择业权 D．休息休假权 E．职业培训权
影响工作满意度的因素有（）。
影响工作满意度的因素有（）。A．富有挑战性的工作 B．公平的报酬 C．支持性的工作环境 D．融洽的人际关系 E．个人特征与工作的匹配
在现代市场经济中，市场运作的主体是（）。
在现代市场经济中，市场运作的主体是（）。A．企业 A．企业 B．供给者 B．供给者 C．个人 C．个人 D．需求者 D．需求者 E．政府 E．政府
完全劳动行为能力人是指身体健康，有完全行为自由，（）。
完全劳动行为能力人是指身体健康，有完全行为自由，（）。A．16～18周岁的劳动者 B．16周岁以上的劳动者 C．18周岁以上的劳动者 D．18周岁以上的男性劳动