(  )薪酬策略强调高薪用人,突出高回报,以高于市场竞争对手的薪酬水平增强企业薪酬的竞争力。

(  )薪酬策略强调高薪用人,突出高回报,以高于市场竞争对手的薪酬水平增强企业薪酬的竞争力。A.领先型 B.跟随型 C.滞后型 D.混合型

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企业的管理水平、管理环境的状况会直接影响平衡计分卡的有效运行,下列因素无关的是(  )。

企业的管理水平、管理环境的状况会直接影响平衡计分卡的有效运行,下列因素无关的是(  )。A.组织与管理系统方面的障碍 B.信息交流方面的障碍 C.对绩效考评认

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在组织结构选择时,集团公司下属业务单元地区分布较广,业务种类较多时,可选择(  )

在组织结构选择时,集团公司下属业务单元地区分布较广,业务种类较多时,可选择(  )A.U型结构 B.H型结构 C.W型结构 D.M型结构

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供水较可靠,系统简单,投资省,安装、维护简单,可以充分利用外网水压,节省能量的给水方式是(  )。

供水较可靠,系统简单,投资省,安装、维护简单,可以充分利用外网水压,节省能量的给水方式是(  )。A.单设水箱供水方式 B.设贮水池、水泵的给水方式 C.直接给

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劳动争议仲裁委员会的组成成员应有(  )。

劳动争议仲裁委员会的组成成员应有(  )。A.同级人民法院代表 B.工会代表 C.企业方面代表 D.劳动行政部门代表 E.律师

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