题目内容：
（ ）是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性计划。
A．制度规划 B．组织规划
C．费用规划
D．战略规划
参考答案：
答案解析：
单选题：（ ）是各种人力资源具体计划的核心，是事关全局的关键性计划。
- 题目分类：专业技能
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．组织规划
C．费用规划
D．战略规划
B．组织规划
C．费用规划
D．战略规划
（ ）是统计抽样法在工作岗位调查中的具体运用。
（ ）是统计抽样法在工作岗位调查中的具体运用。A．岗位写实 B．作业测试 C．岗位抽样 D．观测法
不属于工作岗位调查方式的是（ ）。
不属于工作岗位调查方式的是（ ）。A．德尔菲法 A．德尔菲法 A．德尔菲法 B．面谈 B．面谈 B．面谈 C．现场观测 C．现场观测 C．现场观测 D．书面调
（ ）是指对假设的调研主题展开调查，发现新问题，淘汰旧问题，探求真正的问题所在。
（ ）是指对假设的调研主题展开调查，发现新问题，淘汰旧问题，探求真正的问题所在。A．初步情况分析 B．非正式调研 C．确定调研方法 D．确定调研目标
社会工作者小赵的妻子偶然发现自己的同事是小赵的服务对象，便和小赵说要多加关照。对此，小赵正确的做法是（ ）。
社会工作者小赵的妻子偶然发现自己的同事是小赵的服务对象，便和小赵说要多加关照。对此，小赵正确的做法是（ ）。 A．和服务对象讨论是否需要转介 B．立即把服务对
工业革命使人类从农业时代向工业时代转变。工业革命在给人类带来新的生产方式和财富的同时，也造成了大量的社会问题。为了应对工
工业革命使人类从农业时代向工业时代转变。工业革命在给人类带来新的生产方式和财富的同时，也造成了大量的社会问题。为了应对工业革命带来的社会问题，各国政府纷纷以立法