题目内容：
下列选项中，不属于培训课程设计程序中设计内容的是（ ）
A．安排课程内容 B．准备培训教材
C．编制出课程评价方案
D．预设课程计划
参考答案：
答案解析：
单选题：下列选项中，不属于培训课程设计程序中设计内容的是（ ）
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．准备培训教材
C．编制出课程评价方案
D．预设课程计划
B．准备培训教材
C．编制出课程评价方案
D．预设课程计划
直线职能制是一种以（ ）结构为基础的组织结构形式。
直线职能制是一种以（ ）结构为基础的组织结构形式。A．多线制 B．巴洛克制 C．直线制 D．目标责任制
（ ）不属于现代人力资源管理的三大基石。
（ ）不属于现代人力资源管理的三大基石。A．定编定岗定员定额 B．员工的绩效管理 C．员工的引进与培养 D．员工的技能开发
(题共用题干)某男，18岁。心悸、失眠、烦躁，口渴，舌红而干，脉数。若属心火亢盛证，最具诊断意义的症状是
(题共用题干)某男，18岁。心悸、失眠、烦躁，口渴，舌红而干，脉数。若属心火亢盛证，最具诊断意义的症状是A．小便黄少 B．大便干 C．发热 D．舌尖红绛 E
若属饮停于肺，诊断意义最小的症状是
若属饮停于肺，诊断意义最小的症状是A．痰有泡沫 B．心悸 C．浮肿 D．倚息不得卧 E．纳呆
(题共用题干)某女，30岁。面唇淡白，指甲淡白，舌淡白，脉细无力。若属心血虚证，最具诊断意义的症状是
(题共用题干)某女，30岁。面唇淡白，指甲淡白，舌淡白，脉细无力。若属心血虚证，最具诊断意义的症状是A．神疲 B．乏力 C．头晕 D．健忘 E．失眠